Стратегия «управляемого раскрытия» при дроблении

Если вы — генеральный директор группы компаний, работавшей на УСН через несколько юридических лиц, ФНС, вероятно, уже сформировала по вашей структуре предпроверочное досье. Дробление бизнеса — это искусственное разделение единой деятельности на аффилированные субъекты с целью удержаться в рамках спецрежима и не уплачивать НДС и налог на прибыль. По данным ФНС, средний размер доначислений по ВНП за 2024 год составил 65 млн рублей по России и 101 млн рублей по Москве; дела о дроблении устойчиво входят в топ-3 по суммам доначислений.

ФЗ-176 от 12.07.2024 открыл окно для амнистии по доначислениям за 2022–2024 годы — при условии добровольного отказа от дробления в 2025–2026 годах. Но воспользоваться ею можно только при правильной последовательности действий. Стратегия «управляемого раскрытия» — это контролируемое взаимодействие с ФНС, при котором генеральный директор сам определяет объём и форму предоставляемой информации, а не реагирует на требования налогового органа постфактум. Материал объясняет, как эта стратегия работает, когда она применима и какие ошибки блокируют амнистию.

Что ФНС считает дроблением в 2025 году

Письмо ФНС от 16.07.2024 № БВ-4-7/8051@ обобщило признаки дробления по практике судов. Налоговый орган квалифицирует структуру как схему, если несколько субъектов ведут единую деятельность под единым контролем, при этом выручка каждого искусственно удерживается ниже лимита УСН — в 2024 году это 265,8 млн рублей, с 2025 года — 450 млн рублей (порог повышен поправками в НК РФ). Сам по себе факт расширения лимита не устраняет риски по периодам до 2025 года.

Статья 54.1 НК РФ требует, чтобы основная цель сделки или хозяйственной операции не сводилась к уменьшению налоговой базы. Применительно к дроблению тест один: есть ли у каждой единицы группы самостоятельная деловая цель? Если структура возникла исключительно для удержания на спецрежиме — это нарушение пункта 1 статьи 54.1 НК РФ.

Определение КС РФ от 04.07.2017 № 1440-О зафиксировало: налогоплательщик вправе выбирать модели ведения бизнеса, включая создание нескольких субъектов. Но если единственная цель разделения — налоговая экономия, защита не работает. Это разграничение — ключевое при построении позиции.

Практические признаки, по которым АСК НДС-2 и предпроверочный анализ выявляют группы риска: единые IP-адреса при сдаче отчётности, общие расчётные счета или одно обслуживающее банковское отделение, переброска персонала без изменения функций, единая клиентская база, общий сайт и торговая марка.

Ваша структура попала в предпроверочный анализ ФНС?

Если ФНС направила требования о представлении документов или вызвала сотрудников на допрос — это признак того, что предпроверочное досье уже сформировано. До назначения ВНП есть время выстроить позицию. Юристы VINDEX проведут правовой анализ структуры на соответствие критериям деловой цели и подготовят позицию по реальности операций.

Оценить налоговые риски

+7 (383) 310-38-76  ·  +7 (983) 510-38-76  ·  WhatsApp  ·  Telegram

Как работает амнистия по ФЗ-176 и что означает «добровольный отказ»?

ФЗ-176 от 12.07.2024 предусматривает списание доначислений, пеней и штрафов по статьям 119, 120, 122 НК РФ за 2022–2024 годы — при выполнении единственного условия: добровольный отказ от дробления в 2025–2026 годах. Списание происходит по одному из двух сценариев. Первый: ВНП за 2025–2026 годы завершена без выявленных нарушений по дроблению — долг списывается сразу после вступления решения в силу. Второй: автоматически с 1 января 2030 года, если новых нарушений нет. Ждать 2030 года — стратегически рискованно: новая ВНП до этой даты может подтвердить продолжение схемы.

«Добровольный отказ» в тексте закона — это не просто ликвидация части структур. ФНС понимает под ним реальный переход совокупной деятельности группы на общую систему налогообложения. Если компании формально объединены, но выручка по-прежнему перераспределяется между аффилированными ИП — налоговый орган вправе признать, что схема продолжается.

Обзор ВС РФ от 13.12.2023 закрепил обязанность налогового органа проводить налоговую реконструкцию: при доначислении по дроблению должны учитываться налоги, фактически уплаченные участниками группы на спецрежимах. Это означает, что сумма доначислений уменьшается на уже уплаченный УСН — при условии, что налогоплательщик сам предоставил данные об этих платежах (пункты 13–14 Обзора). Самостоятельное раскрытие таких данных — центральный элемент стратегии.

Штраф по статье 122 НК РФ за умысел составляет 40% от суммы доначислений и не снижается через смягчающие обстоятельства. При дроблении умысел ИФНС доказывает через системность операций и контроль со стороны одного лица. Это напрямую влияет на роль генерального директора: подписание документов по всем структурам группы — доказательство умысла.

Почему «наш бухгалтер сам общается с ФНС» — это не стратегия

Главный бухгалтер — первый, кого вызывают на допрос при ВНП по дроблению. Он знает о движении денег между субъектами группы, о кадровых переводах, о том, кто реально принимал решения. Показания главного бухгалтера фиксируются по статье 90 НК РФ и становятся доказательствами в деле. Если позиция не согласована заранее, показания разных сотрудников будут противоречить друг другу — что ФНС квалифицирует как косвенное подтверждение умысла.

Общение бухгалтера с ФНС в режиме «отвечаем на то, что спросили» создаёт несколько проблем. Во-первых, бухгалтер не является юридическим представителем компании и не отвечает за правовые последствия своих ответов. Во-вторых, при дроблении вопросы касаются не учёта, а экономического содержания структуры — это правовая, а не бухгалтерская компетенция. В-третьих, раскрытие информации без анализа того, что именно ФНС уже знает, лишает компанию возможности управлять нарративом.

Стратегия «управляемого раскрытия» строится иначе: юристы анализируют, какие данные ФНС уже получила через АСК НДС-2 и межведомственные запросы, определяют, что компания вправе раскрыть добровольно (и тем самым претендовать на реконструкцию по Обзору ВС РФ от 13.12.2023), и формируют единую позицию для всех участников — генерального директора, бухгалтера, руководителей субъектов группы.

Кейс 1. Сибирский ФО, 2024 год

Группа из четырёх ООО и двух ИП в сфере оптовой торговли. ФНС предъявила доначисления по дроблению за 2021–2023 годы на 78 млн рублей (НДС + налог на прибыль). Генеральный директор — единственный участник всех структур — обратился до назначения ВНП, на стадии предпроверочного анализа. Позиция защиты включала раскрытие совокупных налоговых платежей всех участников группы на УСН за проверяемые периоды. По итогам реконструкции фактическая сумма доначислений составила 19 млн рублей. Группа перешла на ОСН с 2025 года, что создало основания для применения амнистии по ФЗ-176.

Кейс 2. Уральский ФО, весна 2024 года

Строительный подрядчик — основное ООО плюс три субподрядных ИП на родственников генерального директора. Доначисления по акту ВНП — 54 млн рублей, штраф с умыслом 40%. Защита подготовила возражения на акт с расчётом налоговой реконструкции и документами, подтверждавшими самостоятельность ИП: отдельные объекты, собственная техника, прямые договоры с заказчиками. УФНС снизило доначисления до 31 млн рублей, штраф переквалифицирован на 20%. Дело в арбитражный суд не передавалось.

Матрица сценариев: какая стратегия подходит вашей ситуации

Выбор стратегии зависит от стадии взаимодействия с ФНС и от того, насколько структура соответствует критериям амнистии.

Сценарий 1. ГД-совладелец: структура ещё не под ВНП, но предпроверочный анализ очевиден.

Ситуация: несколько ООО с одним учредителем, общая выручка группы за 2023 год — 400–600 млн рублей, каждый субъект удерживается ниже лимита УСН. Ключевые доказательства, которые ФНС собирает на этой стадии: данные АСК НДС-2, сведения из ЕГРЮЛ об аффилированности, IP-адреса из телекоммуникационных операторов. Вероятный исход при пассивной позиции: назначение ВНП за 2022–2024 годы, доначисления от 50 млн рублей. Стратегия: инициировать управляемый переход на ОСН в 2025 году, до назначения ВНП, с документальным фиксированием деловой цели каждого субъекта. Это создаёт основания для амнистии и снижает базу доначислений через реконструкцию.

Сценарий 2. ГД-исполнитель: подписывал документы по указанию собственника, структура выявлена в ходе ВНП.

Ситуация: ВНП назначена, акт ещё не вынесен. Генеральный директор формально подписывал договоры и декларации всех субъектов, но решения принимал бенефициар. Ключевые доказательства у ФНС: подписи генерального директора на документах всей группы, свидетельские показания сотрудников о едином центре управления. Вероятный исход при отсутствии согласованной позиции: доначисления квалифицируются как умышленные, 40% штрафа, уголовный риск по статье 199 УК РФ. Стратегия: разграничить роли и документировать реальную управленческую вертикаль, раскрыть данные о платежах УСН по всем субъектам для реконструкции по Обзору ВС РФ от 13.12.2023.

Сценарий 3. ГД-совладелец: решение о доначислении уже вынесено, срок апелляционного обжалования не истёк.

Ситуация: решение ИФНС получено, доначислено 80–120 млн рублей, штраф 40%. Амнистия по ФЗ-176 формально применима, но решение уже вынесено за 2022–2023 годы. Вероятный исход при пассивной позиции: вступление решения в силу, взыскание, блокировка счетов по статье 76 НК РФ. Стратегия: подать апелляционную жалобу в УФНС в течение одного месяца (статья 139.1 НК РФ), одновременно раскрыть данные о платежах УСН всех участников для зачёта при реконструкции. В жалобе — ссылка на пункты 13–14 Обзора ВС РФ от 13.12.2023 как обязательный стандарт для УФНС.

Получили акт или решение о доначислении по дроблению?

Если ИФНС вручила акт выездной проверки — у вас один месяц на подачу возражений (пункт 6 статьи 100 НК РФ), и этот срок не восстанавливается. Если решение уже вынесено — один месяц на апелляционное обжалование в УФНС (статья 139.1 НК РФ) до его вступления в силу. Юристы VINDEX оценят перспективы апелляционного обжалования и подготовят позицию по реконструкции с зачётом платежей УСН.

Обжаловать доначисление ФНС

+7 (383) 310-38-76  ·  +7 (983) 510-38-76  ·  WhatsApp  ·  Telegram

Чек-лист: что подготовить для управляемого раскрытия

Направления практики по теме

Смотрите также: Переход на ОСН: первый квартал без ошибок, Реконструкция в возражениях на акт ВНП, Налоговый спор под ключ.

Частые вопросы

1. Что такое дробление бизнеса по НК РФ?

Дробление бизнеса — это искусственное разделение единой деятельности на несколько юридических лиц или ИП с единственной или основной целью: удержаться в рамках спецрежима (УСН, ЕНВД) и не переходить на общую систему налогообложения. Прямого определения в НК РФ нет, но критерии сформулированы в письме ФНС от 16.07.2024 № БВ-4-7/8051@ и обобщены в практике судов. Ключевой тест — статья 54.1 НК РФ: есть ли у разделения самостоятельная деловая цель помимо налоговой экономии.

2. Как работает амнистия по ФЗ-176?

Амнистия по ФЗ-176 от 12.07.2024 предусматривает списание доначислений по дроблению за 2022–2024 годы — налогов, пеней и штрафов по статьям 119, 120, 122 НК РФ. Условие: добровольный отказ от дробления в 2025–2026 годах. Списание происходит либо после выездной проверки за 2025–2026 годы без нарушений по дроблению, либо автоматически с 1 января 2030 года. Простое прекращение аффилированных структур без подтверждённого перехода на ОСН амнистией не считается.

3. Кто может воспользоваться амнистией?

Амнистией могут воспользоваться налогоплательщики, применявшие схемы дробления с использованием спецрежимов (прежде всего УСН) в 2022–2024 годах и готовые добровольно перейти на общую систему налогообложения в 2025–2026 годах. Важное условие: доначисления за 2022–2024 годы не должны быть уже взысканы в бесспорном порядке к моменту применения амнистии. Если ВНП за эти периоды уже завершена и решение вступило в силу — пространство для амнистии сужается, нужна отдельная оценка.

4. Какие признаки дробления выявляет ФНС?

ФНС ориентируется на письмо от 16.07.2024 № БВ-4-7/8051@, обобщившее практику судов. Ключевые признаки: единый центр принятия решений для всех субъектов группы, искусственное удержание выручки ниже лимита УСН, общие сотрудники, IP-адреса, банки и офисы, единая клиентская база, перевод персонала без изменения фактических функций, отсутствие самостоятельной деловой цели у дочерних структур. Наличие двух-трёх признаков уже формирует основание для назначения выездной проверки.

5. До какого срока действует амнистия?

Амнистия по ФЗ-176 действует для доначислений за 2022–2024 годы. Добровольный отказ от дробления должен быть реализован в 2025–2026 годах. Списание долга происходит по одному из двух сценариев: после ВНП за 2025–2026 годы без нарушений по дроблению — немедленно после вступления решения в силу; или автоматически с 1 января 2030 года при отсутствии новых нарушений. Ждать до 2030 года рискованно: новая ВНП до этой даты может подтвердить продолжение схемы и заблокировать списание.

Стратегия «управляемого раскрытия» работает только тогда, когда генеральный директор понимает, что именно ФНС уже знает, и сам определяет объём раскрываемой информации — до того, как налоговый орган сформулирует требования. Амнистия по ФЗ-176 — реальный инструмент для обнуления доначислений за 2022–2024 годы, но воспользоваться ей можно только при последовательном переходе на ОСН, документально подтверждённом в 2025–2026 годах.

VINDEX сопровождает дела о дроблении на всех стадиях: от предпроверочного анализа до обжалования решения ИФНС в арбитражном суде. Практика включает работу с реконструкцией по стандарту Обзора ВС РФ от 13.12.2023 и применение амнистии в структурах с совокупной выручкой группы от 300 млн до 5 млрд рублей. Подробнее о практике — в разделе Аналитика по налоговым проверкам.

Есть ситуация с дроблением, которую хотите разобрать?

Оценим структуру, рассчитаем базу для реконструкции и скажем, применима ли амнистия в вашем случае. Рейтинг Право-300  ·  15+ лет практики сети.

Оценить налоговые риски

+7 (383) 310-38-76  ·  +7 (983) 510-38-76  ·  WhatsApp  ·  Telegram  ·  info@vitvetbiz.ru

Автор статьи

Елена Кравцова, аналитик-эксперт

Специализация — необоснованная налоговая выгода и статья 54.1 НК РФ: налоговая реконструкция, дробление бизнеса как схема, практика ВС РФ и КС РФ по налоговым делам.

9 апреля 2026 года